大禹節(jié)水集團成功舉行2014年年中專項業(yè)務培訓

集團公司副總裁劉偉芳做專項業(yè)務培訓動員講話

集團公司總裁謝永生做專項業(yè)務培訓動員講話

集團公司副董事長王沖做專項業(yè)務培訓動員講話

7月4日至5日，《應收賬款管理和信用風險控制》培訓在酒泉飯店舉行。中華企管培訓網(wǎng)特聘講師、工商管理碩士、中國著名信用管理專家、中國市場學會信用工作委員會學術委員、全國信用標準化技術專家?guī)鞂＜�、北京華普征信咨詢有限公司首席咨詢師劉宏程老師向公司員工授課

 7月6日，大禹集團舉行了《工業(yè)品營銷商務禮儀與業(yè)務控制》專題培訓

《工業(yè)品營銷商務禮儀與業(yè)務控制》專題培訓由IMSC工業(yè)品營銷研究院《項目性銷售與管理》授證講師、美國國際職業(yè)資格認證委員會（ICQAC）、西南交大電力系統(tǒng)自動化碩士、國家職業(yè)高級企業(yè)培訓師汪奎老師授課

公司員工在做商務禮儀示范

汪奎老師、集團公司副董事長王沖、總裁謝永生與獲勝學員組合影

7月7日至9日，大禹節(jié)水集團舉行了工程系統(tǒng)專項培訓

    為進一步規(guī)范公司市場化運作的管理，提高應收賬款管理和信用風險控制水平、市場營銷業(yè)務水平及工程項目管理能力，進一步拓展市場，培養(yǎng)、訓練出一批更加專業(yè)、更具戰(zhàn)斗力和服務意識的市場營銷及工程項目管理人才，提高大禹集團員工整體素質，大禹節(jié)水集團于7月4日至9日，針對全體市場營銷人員、工程管理和技術人員及中高層管理人員成功舉辦了《應收賬款管理和信用風險控制》、《工業(yè)品營銷商務禮儀與業(yè)務控制》及工程專項培訓。
    集團公司董事長王棟、副董事長王沖、總裁謝永生、中高層管理人員及各子公司董事長、總經(jīng)理及各業(yè)務單元有關人員等300余人齊聚酒泉參加了本次培訓。
    7月4日至5日，《應收賬款管理和信用風險控制》培訓在酒泉飯店舉行。中華企管培訓網(wǎng)特聘講師、工商管理碩士、中國著名信用管理專家、中國市場學會信用工作委員會學術委員、全國信用標準化技術專家?guī)鞂＜摇⒈本┤A普征信咨詢有限公司首席咨詢師劉宏程，結合他多年在競爭性市場研究、企業(yè)信用分析與風險管理方面深入的研究和咨詢經(jīng)驗，以及服務過中化、中遠、中糧、中石化、中國機械進出口、中國鋁業(yè)、Motorola、愛立信、諾基亞、聯(lián)想集團等千余家企業(yè)的豐富實戰(zhàn)和理論精髓，針對大禹節(jié)水集團應收賬款和信用管控現(xiàn)狀，剖析了有效的應收賬款管理和信用控制方法。通過培訓，大禹節(jié)水集團各級管理人員及營銷人員掌握了應收賬款管理方法、流程、應對技巧及信用管理體系建立方法，進一步認識了科學應收賬款管理的重要性。[Page]
    7月6日，大禹集團舉行了《工業(yè)品營銷商務禮儀與業(yè)務控制》專題培訓，IMSC工業(yè)品營銷研究院《項目性銷售與管理》授證講師、美國國際職業(yè)資格認證委員會（ICQAC）、西南交大電力系統(tǒng)自動化碩士、國家職業(yè)高級企業(yè)培訓師汪奎老師結合他十幾年營銷管理工作以及渠道管理、大客戶管理、銷售技巧、商務談判、銷售團隊建設等全方面流程培訓經(jīng)驗，就工業(yè)品營銷商務禮儀和營銷業(yè)務管控兩個大的方面進行了系統(tǒng)培訓。通過培訓，集團參加培訓各級人員對營銷商務禮儀和業(yè)務管控有了全面的認識，掌握了營銷基本商務禮儀、業(yè)務流程管控建立方法及項目和大客戶開發(fā)技巧。
    整個培訓過程培訓講師和學員互動頻繁，培訓氣氛非常輕松而又熱烈，全體學員及集團高層均表示通過培訓開拓了視野、增長了知識，業(yè)務能力及個人綜合素質有所提升，將培訓內容與自己的工作崗位及職責相結合，進一步提升自身業(yè)務水平。
    7月7日至9日，舉行了工程系統(tǒng)專項培訓，集團公司副總裁賈林、工程公司總經(jīng)理張紹軍、天津公司總工楊正武、工程管理部常麗、設計院主任王先飛、研發(fā)中心主任李文多分別就《工程項目施工管理》、《施工現(xiàn)場管理》、《地埋滴灌工程施工技術》、《施工成本管理》、《地埋滴灌工程設計》及《過濾系統(tǒng)安裝、調試及運行管理維護》進行了系統(tǒng)性專題培訓。
    長期以來，大禹節(jié)水集團高度重視員工培訓及成長進步工作，利用每年半年工作總結和年終工作總結之際，創(chuàng)新管理模式，大力開展業(yè)務技能人員培訓、管理人員培訓和技術人員培訓，積極探索并不斷研究大禹節(jié)水創(chuàng)新培訓的經(jīng)驗，借助各種力量因人施教開展適合集團發(fā)展的職工培訓模式，努力讓全體員工能接受到更好、更全面的培訓。通過長期系統(tǒng)有效的業(yè)務培訓，為企業(yè)造就了一批結構合理，素質過硬的高素質人才隊伍，為企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)、快速、健康發(fā)展提供了有力保障。（李進偉  報道）